8月31日消息，知情人士透露，作為低績效員工淘汰計劃的一部分，高盛集團計劃未來幾周裁員數(shù)百人。消息人士稱，裁員人數(shù)將占高盛2024年員工總數(shù)的3%至4%，其中大部分裁員已在今年早些時候進行。
此舉旨在控制成本并為吸引新人才騰出空間，是高盛的典型做法。在新冠疫情期間，該行一度暫停了每年對低績效員工的裁員，去年裁員比例接近通常的1%-5%區(qū)間下限。
截至今年年中，高盛共有員工44300人。高盛發(fā)言人表示，對員工的年度評估是正常且標準化的操作。高盛預計今年年底員工數(shù)量將超過上年同期。（彭博）