9月21日,北大國發(fā)院BiMBA院長,管理學(xué)家陳春花教授發(fā)布會最新研究成果,她認為未來企業(yè)是共生型組織。她指出,未來企業(yè)要獲得持續(xù)競爭力,必須要調(diào)整認知,打破員工邊界,讓員工自由流動,打破顧客邊界,不再將自身局限為某個固定行業(yè)。企業(yè)不要再去想贏,而要想合作,尋找共同的發(fā)展空間。
9月21日,北大國發(fā)院BiMBA院長,管理學(xué)家陳春花教授發(fā)布會最新研究成果,她認為未來企業(yè)是共生型組織。她指出,未來企業(yè)要獲得持續(xù)競爭力,必須要調(diào)整認知,打破員工邊界,讓員工自由流動,打破顧客邊界,不再將自身局限為某個固定行業(yè)。企業(yè)不要再去想贏,而要想合作,尋找共同的發(fā)展空間。
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