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全球支付巨頭PayPal更換CEO,繼任者將直面ApplePay激烈競爭

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全球支付巨頭PayPal更換CEO,繼任者將直面ApplePay激烈競爭

現(xiàn)任CEO舒爾曼曾在2022年年底向公司透露了他退休的計劃。

(圖片來源:視覺中國)

界面新聞記者 | 苗藝偉

8月15日,全球支付巨頭貝寶 (PayPal) 董事會宣布,從2023年9月27日起,財捷公司(Intuit Inc.)高管亞歷克斯?克里斯(Alex Chriss),將接替現(xiàn)任首席執(zhí)行官丹?舒爾曼(Dan Schulman)出任貝寶總裁兼首席執(zhí)行官,此外,他還被任命為公司董事會成員。

亞歷克斯?克里斯(Alex Chriss)

克斯?克里斯(Alex Chriss),現(xiàn)年46歲,自2004年7月加入Intuit后,他在Intuit中擔任各種職務,包括創(chuàng)建Intuit的合作伙伴和開發(fā)人員平臺,領(lǐng)導自雇解決方案團隊等,截至目前已經(jīng)在Intuit工作了19年。

PayPal董事會在任命公告中指出,在Intuit任職期間, Chriss獲得了深厚的技術(shù)和產(chǎn)品領(lǐng)導經(jīng)驗,曾領(lǐng)導Intuit以120億美元成功收購Mailchimp,并為大量客戶和收入增長做出了貢獻,在他最近的領(lǐng)導職位上,他的客戶和收入分別以20%和23%的復合年增長率增長。公司認為他有資格擔任董事會成員,基于他廣泛的全球支付、產(chǎn)品和技術(shù)經(jīng)驗,小企業(yè)服務、加密貨幣方面的工作經(jīng)驗。

此外,公告還特別指出,Chriss不是根據(jù)他和任何其他人之間的任何安排或諒解而被選為首席執(zhí)行官和董事會成員。

在薪酬方面,Paypal披露,公司已經(jīng)與Chris先生簽訂了一份聘書,規(guī)定了他的雇傭條款和薪酬。根據(jù)要約函,Chriss是一名任意制員工(an at-will employee ),他將有權(quán)獲得125萬美元的基本年薪,并有資格根據(jù)PayPal的年度激勵計劃獲得其基本年薪200%的年度目標獎金,以及超過價值1000萬美元的限制性股票。

這一任命是自今年2月以來,在長達數(shù)月的首席執(zhí)行官搜索過程之后做出的。PayPal現(xiàn)任CEO舒爾曼曾在2022年年底向公司透露了他退休的計劃。

丹?舒爾曼(Dan Schulman)

前任CEO舒爾曼于2014年從eBay離職后加入貝寶。根據(jù)該公司安排,舒爾曼將繼續(xù)留在董事會,直到2024年5月舉行的年度股東大會。

對于Chriss來說,PayPal面臨著行業(yè)激烈競爭的挑戰(zhàn)。

在全球支付市場,蘋果支付 (Apple Pay) 在在線支付領(lǐng)域取得了快速增長,谷歌和亞馬遜開發(fā)的支付產(chǎn)品應用越來越廣泛,成為PayPal的有力競爭者。

瑞穗分析師Dan Dolev在一份研究報告中寫道,PayPal亟待解決因Apple Pay競爭市場份額下降的問題,這是拖累公司股票的頭號因素,但如果Chriss找不到解決蘋果和類似公司威脅的方法,這也不會有多大幫助。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。

PayPal

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全球支付巨頭PayPal更換CEO,繼任者將直面ApplePay激烈競爭

現(xiàn)任CEO舒爾曼曾在2022年年底向公司透露了他退休的計劃。

(圖片來源:視覺中國)

界面新聞記者 | 苗藝偉

8月15日,全球支付巨頭貝寶 (PayPal) 董事會宣布,從2023年9月27日起,財捷公司(Intuit Inc.)高管亞歷克斯?克里斯(Alex Chriss),將接替現(xiàn)任首席執(zhí)行官丹?舒爾曼(Dan Schulman)出任貝寶總裁兼首席執(zhí)行官,此外,他還被任命為公司董事會成員。

亞歷克斯?克里斯(Alex Chriss)

克斯?克里斯(Alex Chriss),現(xiàn)年46歲,自2004年7月加入Intuit后,他在Intuit中擔任各種職務,包括創(chuàng)建Intuit的合作伙伴和開發(fā)人員平臺,領(lǐng)導自雇解決方案團隊等,截至目前已經(jīng)在Intuit工作了19年。

PayPal董事會在任命公告中指出,在Intuit任職期間, Chriss獲得了深厚的技術(shù)和產(chǎn)品領(lǐng)導經(jīng)驗,曾領(lǐng)導Intuit以120億美元成功收購Mailchimp,并為大量客戶和收入增長做出了貢獻,在他最近的領(lǐng)導職位上,他的客戶和收入分別以20%和23%的復合年增長率增長。公司認為他有資格擔任董事會成員,基于他廣泛的全球支付、產(chǎn)品和技術(shù)經(jīng)驗,小企業(yè)服務、加密貨幣方面的工作經(jīng)驗。

此外,公告還特別指出,Chriss不是根據(jù)他和任何其他人之間的任何安排或諒解而被選為首席執(zhí)行官和董事會成員。

在薪酬方面,Paypal披露,公司已經(jīng)與Chris先生簽訂了一份聘書,規(guī)定了他的雇傭條款和薪酬。根據(jù)要約函,Chriss是一名任意制員工(an at-will employee ),他將有權(quán)獲得125萬美元的基本年薪,并有資格根據(jù)PayPal的年度激勵計劃獲得其基本年薪200%的年度目標獎金,以及超過價值1000萬美元的限制性股票。

這一任命是自今年2月以來,在長達數(shù)月的首席執(zhí)行官搜索過程之后做出的。PayPal現(xiàn)任CEO舒爾曼曾在2022年年底向公司透露了他退休的計劃。

丹?舒爾曼(Dan Schulman)

前任CEO舒爾曼于2014年從eBay離職后加入貝寶。根據(jù)該公司安排,舒爾曼將繼續(xù)留在董事會,直到2024年5月舉行的年度股東大會。

對于Chriss來說,PayPal面臨著行業(yè)激烈競爭的挑戰(zhàn)。

在全球支付市場,蘋果支付 (Apple Pay) 在在線支付領(lǐng)域取得了快速增長,谷歌和亞馬遜開發(fā)的支付產(chǎn)品應用越來越廣泛,成為PayPal的有力競爭者。

瑞穗分析師Dan Dolev在一份研究報告中寫道,PayPal亟待解決因Apple Pay競爭市場份額下降的問題,這是拖累公司股票的頭號因素,但如果Chriss找不到解決蘋果和類似公司威脅的方法,這也不會有多大幫助。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。