4月25日,《華爾街日?qǐng)?bào)》援引知情人士報(bào)道,美國(guó)服裝零售商Gap計(jì)劃新一輪的裁員,大約將在全球范圍裁減數(shù)百個(gè)工作崗位。本輪裁員將比去年9月的規(guī)模更大,當(dāng)時(shí)Gap裁掉了大約500個(gè)公司職位,主要集中于舊金山和紐約的辦事處,是每年節(jié)省約2.5億美元開支的一部分。
報(bào)道稱,最近,該公司旗下的Gap、Old Navy等品牌的管理者都在推動(dòng)管理層級(jí)扁平化。
界面快報(bào) · 來源:界面新聞
4月25日,《華爾街日?qǐng)?bào)》援引知情人士報(bào)道,美國(guó)服裝零售商Gap計(jì)劃新一輪的裁員,大約將在全球范圍裁減數(shù)百個(gè)工作崗位。本輪裁員將比去年9月的規(guī)模更大,當(dāng)時(shí)Gap裁掉了大約500個(gè)公司職位,主要集中于舊金山和紐約的辦事處,是每年節(jié)省約2.5億美元開支的一部分。
報(bào)道稱,最近,該公司旗下的Gap、Old Navy等品牌的管理者都在推動(dòng)管理層級(jí)扁平化。
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