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毛利率持續(xù)下滑,東方雨虹要再度漲價(jià),最高漲幅達(dá)25%

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毛利率持續(xù)下滑,東方雨虹要再度漲價(jià),最高漲幅達(dá)25%

原油價(jià)格上升等因素,引發(fā)國(guó)內(nèi)防水涂料企業(yè)新一輪漲價(jià)。

記者 | 孫梅欣

繼陶瓷行業(yè)之后,防水涂料企業(yè)近期價(jià)格也呈現(xiàn)上漲。

行業(yè)龍頭東方雨虹在6月中旬針對(duì)工程防水產(chǎn)品和民用建材產(chǎn)品,分別下發(fā)調(diào)價(jià)函。其中,工程防水和民用建材方面涉及的瀝青卷材、瀝青涂料均上調(diào)25%,水性涂料上調(diào)10%;工程防水產(chǎn)品中涉及的高分子卷材,上調(diào)幅度則為15%。

兩類產(chǎn)品漲價(jià)時(shí)間略有差別,工程防水產(chǎn)品將從622日開始上漲,民用建材漲價(jià)時(shí)間則是71日。

對(duì)于漲價(jià)原因,東方雨虹稱是由于原材料價(jià)格繼續(xù)大幅攀升,并提到這是繼今年3月宣布漲價(jià)以來的又一輪價(jià)格上漲。

今年3月中旬,東方雨虹已經(jīng)先行上調(diào)過一輪產(chǎn)品價(jià)格,當(dāng)時(shí)漲價(jià)產(chǎn)品包括瀝青卷材、瀝青涂料、高分子卷材、聚氨酯涂料和水性涂料等。相較于今年3月最高20%的漲幅,這一輪6月產(chǎn)品漲幅變動(dòng)更高。

按照兩次漲幅計(jì)算,東方雨虹相關(guān)產(chǎn)品在今年7月漲價(jià)后的價(jià)格,相較于年初上漲幅度在26%-50%不等。

值得注意的是,東方雨虹并非近期首個(gè)漲價(jià)的防水涂料頭部企業(yè)。6月初,北新建材旗下的北新防水,同樣宣布將從7月針對(duì)部分產(chǎn)品進(jìn)行年內(nèi)二次調(diào)價(jià),漲幅在10%-20%左右。

除此之外,科順防水、杭州金屋防水、上海豫宏等等多家防水企業(yè),均宣布在近期上調(diào)產(chǎn)品價(jià)格。大部分企業(yè)在漲價(jià)函中都表示,原材料價(jià)格上漲是主要原因。

在各家的漲價(jià)產(chǎn)品中,瀝青產(chǎn)品的漲幅尤為明顯。同花順期貨通數(shù)據(jù)顯示,自去年12月以來,瀝青價(jià)格持續(xù)走高。以華東地區(qū)瀝青現(xiàn)貨價(jià)格為例,到今年6月中旬,相較于去年12月,漲幅超過60%。

金投網(wǎng)期貨價(jià)格顯示,瀝青主力期貨報(bào)價(jià)從今年1月初的3400/噸,一度攀升至6月初4912/噸的高點(diǎn),最高漲幅超過44%。

在今年4月的投資者關(guān)系活動(dòng)上,針對(duì)投資者對(duì)東方雨虹瀝青產(chǎn)品漲價(jià)如何降低成本的問題,公司管理層表示,瀝青的采購(gòu)價(jià)格與國(guó)際原油價(jià)格走勢(shì)具有一定相關(guān)性,會(huì)通過淡季采購(gòu)和擇機(jī)采購(gòu)降低成本,也會(huì)通過技術(shù)進(jìn)步、規(guī)模效益等舉措有效控制成本。

不過,產(chǎn)品價(jià)格的提升,是否能夠緩解東方雨虹的盈利問題,仍然值得商榷。這家公司公布的2021年報(bào)就顯示,盡管去年也曾多次漲價(jià),不過毛利率仍在持續(xù)走低。

這一情況到目前仍未得到緩解。東方雨虹公布的今年一季度財(cái)報(bào)顯示,前三月公司營(yíng)收63.09億元,同比上升17.31%;利潤(rùn)3.17億元,同比增長(zhǎng)只有7.07%,銷售毛利率降至28.28%,比去年一季度毛利率下滑4.5個(gè)百分點(diǎn),比去年全年毛利率再下降超過2個(gè)百分點(diǎn)。

除了漲價(jià)之外,東方雨虹近期另一個(gè)引發(fā)關(guān)注的事情,是以約為600萬元的年薪收入,招聘公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

根據(jù)這份競(jìng)聘令,所招生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)將全面負(fù)責(zé)東方雨虹生產(chǎn)制造工作,600萬薪酬的構(gòu)成,包括120萬元級(jí)別年薪+年度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+超額利潤(rùn)分析+25萬股持股計(jì)劃,看齊該崗位2020-2021年的總和收入水平,并會(huì)對(duì)社會(huì)招聘推薦成功者給予5萬元獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

這一薪酬水平,也引發(fā)了破圈關(guān)注。界面新聞關(guān)注到,在招聘網(wǎng)站上,針對(duì)東方雨虹自建工廠生產(chǎn)管理的社招崗位,生產(chǎn)廠長(zhǎng)一職給出“1.5萬元-2.5萬元/月,14的薪酬水平,其余崗位和同類企業(yè)大致齊平,公司負(fù)責(zé)科研、生產(chǎn)管理等崗位薪酬整體較高。

根據(jù)東方雨虹2021年報(bào)中的高管稅前報(bào)酬列表,董事長(zhǎng)李衛(wèi)國(guó)年薪85萬元,許利民54萬元,但這其中未計(jì)算其持股收入。執(zhí)行層面高管年薪收入最高的是董事、總裁張志萍,年薪260萬元,董事、副總裁張穎年薪200萬元。

依照上述總監(jiān)年薪,年報(bào)中與之持平的是董事、副總裁王曉霞,年薪120萬。王曉霞目前擔(dān)任東方雨虹風(fēng)險(xiǎn)管控中心總監(jiān)。由此看來,600萬高薪招聘的,是東方雨虹高管層面員工。

東方雨虹在這份招聘中也提到,2023年公司生產(chǎn)總值預(yù)計(jì)600億元,而2022年的營(yíng)收目標(biāo)則是400億元。

不難看出,東方雨虹高薪招聘人才也是為規(guī)模沖高,做進(jìn)一步的準(zhǔn)備,而對(duì)于這家頭部防水企業(yè)而言,在原料上升同時(shí)控制成本,提高效率和效率和利潤(rùn)率,也是同等重要的議題。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。

東方雨虹

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毛利率持續(xù)下滑,東方雨虹要再度漲價(jià),最高漲幅達(dá)25%

原油價(jià)格上升等因素,引發(fā)國(guó)內(nèi)防水涂料企業(yè)新一輪漲價(jià)。

記者 | 孫梅欣

繼陶瓷行業(yè)之后,防水涂料企業(yè)近期價(jià)格也呈現(xiàn)上漲。

行業(yè)龍頭東方雨虹在6月中旬針對(duì)工程防水產(chǎn)品和民用建材產(chǎn)品,分別下發(fā)調(diào)價(jià)函。其中,工程防水和民用建材方面涉及的瀝青卷材、瀝青涂料均上調(diào)25%,水性涂料上調(diào)10%;工程防水產(chǎn)品中涉及的高分子卷材,上調(diào)幅度則為15%。

兩類產(chǎn)品漲價(jià)時(shí)間略有差別,工程防水產(chǎn)品將從622日開始上漲,民用建材漲價(jià)時(shí)間則是71日。

對(duì)于漲價(jià)原因,東方雨虹稱是由于原材料價(jià)格繼續(xù)大幅攀升,并提到這是繼今年3月宣布漲價(jià)以來的又一輪價(jià)格上漲。

今年3月中旬,東方雨虹已經(jīng)先行上調(diào)過一輪產(chǎn)品價(jià)格,當(dāng)時(shí)漲價(jià)產(chǎn)品包括瀝青卷材、瀝青涂料、高分子卷材、聚氨酯涂料和水性涂料等。相較于今年3月最高20%的漲幅,這一輪6月產(chǎn)品漲幅變動(dòng)更高。

按照兩次漲幅計(jì)算,東方雨虹相關(guān)產(chǎn)品在今年7月漲價(jià)后的價(jià)格,相較于年初上漲幅度在26%-50%不等。

值得注意的是,東方雨虹并非近期首個(gè)漲價(jià)的防水涂料頭部企業(yè)。6月初,北新建材旗下的北新防水,同樣宣布將從7月針對(duì)部分產(chǎn)品進(jìn)行年內(nèi)二次調(diào)價(jià),漲幅在10%-20%左右。

除此之外,科順防水、杭州金屋防水、上海豫宏等等多家防水企業(yè),均宣布在近期上調(diào)產(chǎn)品價(jià)格。大部分企業(yè)在漲價(jià)函中都表示,原材料價(jià)格上漲是主要原因。

在各家的漲價(jià)產(chǎn)品中,瀝青產(chǎn)品的漲幅尤為明顯。同花順期貨通數(shù)據(jù)顯示,自去年12月以來,瀝青價(jià)格持續(xù)走高。以華東地區(qū)瀝青現(xiàn)貨價(jià)格為例,到今年6月中旬,相較于去年12月,漲幅超過60%。

金投網(wǎng)期貨價(jià)格顯示,瀝青主力期貨報(bào)價(jià)從今年1月初的3400/噸,一度攀升至6月初4912/噸的高點(diǎn),最高漲幅超過44%。

在今年4月的投資者關(guān)系活動(dòng)上,針對(duì)投資者對(duì)東方雨虹瀝青產(chǎn)品漲價(jià)如何降低成本的問題,公司管理層表示,瀝青的采購(gòu)價(jià)格與國(guó)際原油價(jià)格走勢(shì)具有一定相關(guān)性,會(huì)通過淡季采購(gòu)和擇機(jī)采購(gòu)降低成本,也會(huì)通過技術(shù)進(jìn)步、規(guī)模效益等舉措有效控制成本。

不過,產(chǎn)品價(jià)格的提升,是否能夠緩解東方雨虹的盈利問題,仍然值得商榷。這家公司公布的2021年報(bào)就顯示,盡管去年也曾多次漲價(jià),不過毛利率仍在持續(xù)走低。

這一情況到目前仍未得到緩解。東方雨虹公布的今年一季度財(cái)報(bào)顯示,前三月公司營(yíng)收63.09億元,同比上升17.31%;利潤(rùn)3.17億元,同比增長(zhǎng)只有7.07%,銷售毛利率降至28.28%,比去年一季度毛利率下滑4.5個(gè)百分點(diǎn),比去年全年毛利率再下降超過2個(gè)百分點(diǎn)。

除了漲價(jià)之外,東方雨虹近期另一個(gè)引發(fā)關(guān)注的事情,是以約為600萬元的年薪收入,招聘公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)。

根據(jù)這份競(jìng)聘令,所招生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)總監(jiān)將全面負(fù)責(zé)東方雨虹生產(chǎn)制造工作,600萬薪酬的構(gòu)成,包括120萬元級(jí)別年薪+年度績(jī)效獎(jiǎng)勵(lì)+超額利潤(rùn)分析+25萬股持股計(jì)劃,看齊該崗位2020-2021年的總和收入水平,并會(huì)對(duì)社會(huì)招聘推薦成功者給予5萬元獎(jiǎng)金獎(jiǎng)勵(lì)。

這一薪酬水平,也引發(fā)了破圈關(guān)注。界面新聞關(guān)注到,在招聘網(wǎng)站上,針對(duì)東方雨虹自建工廠生產(chǎn)管理的社招崗位,生產(chǎn)廠長(zhǎng)一職給出“1.5萬元-2.5萬元/月,14的薪酬水平,其余崗位和同類企業(yè)大致齊平,公司負(fù)責(zé)科研、生產(chǎn)管理等崗位薪酬整體較高。

根據(jù)東方雨虹2021年報(bào)中的高管稅前報(bào)酬列表,董事長(zhǎng)李衛(wèi)國(guó)年薪85萬元,許利民54萬元,但這其中未計(jì)算其持股收入。執(zhí)行層面高管年薪收入最高的是董事、總裁張志萍,年薪260萬元,董事、副總裁張穎年薪200萬元。

依照上述總監(jiān)年薪,年報(bào)中與之持平的是董事、副總裁王曉霞,年薪120萬。王曉霞目前擔(dān)任東方雨虹風(fēng)險(xiǎn)管控中心總監(jiān)。由此看來,600萬高薪招聘的,是東方雨虹高管層面員工。

東方雨虹在這份招聘中也提到,2023年公司生產(chǎn)總值預(yù)計(jì)600億元,而2022年的營(yíng)收目標(biāo)則是400億元。

不難看出,東方雨虹高薪招聘人才也是為規(guī)模沖高,做進(jìn)一步的準(zhǔn)備,而對(duì)于這家頭部防水企業(yè)而言,在原料上升同時(shí)控制成本,提高效率和效率和利潤(rùn)率,也是同等重要的議題。

未經(jīng)正式授權(quán)嚴(yán)禁轉(zhuǎn)載本文,侵權(quán)必究。