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又一核心技術人員離職,“云計算第一股”優(yōu)刻得多位高層“出走”背后有何隱憂?

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又一核心技術人員離職,“云計算第一股”優(yōu)刻得多位高層“出走”背后有何隱憂?

離職原因全部為個人原因。

圖片來源:界面新聞/匡達

界面新聞記者 | 馮雨晨

上市第四年,優(yōu)刻得已經(jīng)失去多名“老將”

近日,優(yōu)刻得(優(yōu)刻得-W,688158.SH)公告,收到公司董事、高級管理人員暨核心技術人員莫顯峰的書面辭職報告莫顯峰因個人原因申請辭去所任職務,辭任后不再擔任公司任何職務。莫顯峰責的工作已完成交接,公司的生產(chǎn)經(jīng)營、技術研發(fā)等工作均有序推進。

資料顯示,1978年出生的莫顯峰為優(yōu)刻得共同創(chuàng)始人及共同實控人,稱得上是其領軍人物

2012年1月至2012年3月, 莫顯峰作為共同創(chuàng)始人籌辦優(yōu)刻得,2012年3月至2018年7月,擔任優(yōu)刻得首席技術官兼副總經(jīng)理,并于2014年5月至2018年7月,擔任優(yōu)刻得董事。截至離職前,莫顯峰直接持有優(yōu)刻得5.17%的股份,通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有優(yōu)刻得0.51%的股份。

莫顯峰離職后,優(yōu)刻得首發(fā)上市時三名核心技術人員如今僅剩季昕華一位。

202211,優(yōu)刻得公告,核心技術人員楊鐳因個人原因提出離職申請,楊鐳離職后將不再擔任公司任何職務。楊鐳通過嘉興云巨企業(yè)管理合伙企業(yè)有限合伙間接持有優(yōu)刻得0.18%的股份,

1983年出生的楊鐳同樣為優(yōu)刻得“元老”,2006年10月至2011年10月,楊鐳任職于上海盛大網(wǎng)絡發(fā)展有限公司,2012年3月加入優(yōu)刻得,歷任技術服務中心副總監(jiān),互動娛樂事業(yè)部負責人,PaaS 平臺產(chǎn)品線、技術綜合管理線、引擎軟件線負責人,公共產(chǎn)品線負責人。

招股書顯示,優(yōu)刻得重大研發(fā)項目由莫顯峰作為首席技術官統(tǒng)籌,由楊鐳作為技術管理負責人協(xié)助莫顯峰具體把關技術方案。莫顯峰作為第一發(fā)明人并由發(fā)行人作為專利權人申請取得“一種塊設備的分布式存儲方式和系統(tǒng)”專利,相關技術已成功運用到公司主力產(chǎn)品云硬盤UDisk中。

優(yōu)刻得的人事風波不止于此。今年9,同樣為優(yōu)刻得共同創(chuàng)始人及共同實控人的董事華琨提交書面辭職報告。

公告顯示,華琨因個人原因向公司申請辭去公司董事職務,辭職后,華琨不再擔任優(yōu)刻得-W及子公司的任何職務。華琨直接持有優(yōu)刻得5.17%的股份,通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有優(yōu)刻得0.51%的股份。

值得注意的是離職的莫顯峰華琨直接持有優(yōu)刻得合計逾10%的股份,逼近目前董事長季昕華的直接持股比例11.22%

此外,202210,優(yōu)刻得董事賀祥龍因個人原因申請辭去董事職務,辭職后,賀祥龍不再擔任優(yōu)刻得及子公司的任何職務。賀祥龍201412月加入優(yōu)刻得,離職前通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)、嘉興云能企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有本公司0.39%的股份。

2022年12月,優(yōu)刻得公告稱,收到聯(lián)席CTO王齊提交的書面辭職報告,王齊因個人原因辭職,辭職后不再擔任公司任何職務,曾被授予的限制性股票50萬股失效。公開信息顯示,王齊于2021年8月加入優(yōu)刻得,在此之前,王齊在阿里巴巴、平安集團任職。

業(yè)內人士認為,上市后短短幾年內公司高層頻繁離職甚至領軍人物相繼離去的情況并不多見。那么,優(yōu)刻得管理層在經(jīng)營層面是否面臨分歧?兩位核心技術人員相繼“出走”是否影響研發(fā)和經(jīng)營穩(wěn)定性

資料顯示,優(yōu)刻得成立于2012年,自主研發(fā)并提供以計算、存儲、網(wǎng)絡等企業(yè)必需的基礎IT產(chǎn)品為主的云計算服務,主營收入來自公有云業(yè)務。

2020年1月,優(yōu)刻得登陸科創(chuàng)板,募資19.44億元,被稱作科創(chuàng)板“云計算第一股”。20222,優(yōu)刻得通過定增,再募資6.91億元。

頗具反差的是,在上市前的2017至2019年優(yōu)刻得盈利尚可,但上市后業(yè)績急劇“變臉”,2020年至2022年,優(yōu)刻得歸母凈利潤分別為-3.43億元、-6.33億元、-4.13億,截至今年三季度末,優(yōu)刻得依舊虧損2.84億元。毛利率方面,優(yōu)刻得2019年綜合毛利率為29.04%,2020年至2022這一數(shù)字大幅降至8.57%、3.36%8.35%。

截至1226日收盤,優(yōu)刻得跌2.67%報收15.69/,不及發(fā)行價格一半 

未經(jīng)正式授權嚴禁轉載本文,侵權必究。

優(yōu)刻得

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又一核心技術人員離職,“云計算第一股”優(yōu)刻得多位高層“出走”背后有何隱憂?

離職原因全部為個人原因。

圖片來源:界面新聞/匡達

界面新聞記者 | 馮雨晨

上市第四年優(yōu)刻得已經(jīng)失去多名“老將”。

近日,優(yōu)刻得(優(yōu)刻得-W,688158.SH)公告,收到公司董事、高級管理人員暨核心技術人員莫顯峰的書面辭職報告,莫顯峰因個人原因申請辭去所任職務,辭任后不再擔任公司任何職務。莫顯峰責的工作已完成交接,公司的生產(chǎn)經(jīng)營、技術研發(fā)等工作均有序推進。

資料顯示,1978年出生的莫顯峰為優(yōu)刻得共同創(chuàng)始人及共同實控人,稱得上是其領軍人物。

2012年1月至2012年3月, 莫顯峰作為共同創(chuàng)始人籌辦優(yōu)刻得,2012年3月至2018年7月,擔任優(yōu)刻得首席技術官兼副總經(jīng)理,并于2014年5月至2018年7月,擔任優(yōu)刻得董事。截至離職前,莫顯峰直接持有優(yōu)刻得5.17%的股份,通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有優(yōu)刻得0.51%的股份。

莫顯峰離職后,優(yōu)刻得首發(fā)上市時三名核心技術人員如今僅剩季昕華一位。

202211,優(yōu)刻得公告,核心技術人員楊鐳因個人原因提出離職申請,楊鐳離職后將不再擔任公司任何職務。楊鐳通過嘉興云巨企業(yè)管理合伙企業(yè)有限合伙間接持有優(yōu)刻得0.18%的股份,

1983年出生的楊鐳同樣為優(yōu)刻得“元老”,2006年10月至2011年10月,楊鐳任職于上海盛大網(wǎng)絡發(fā)展有限公司,2012年3月加入優(yōu)刻得,歷任技術服務中心副總監(jiān),互動娛樂事業(yè)部負責人,PaaS 平臺產(chǎn)品線、技術綜合管理線、引擎軟件線負責人,公共產(chǎn)品線負責人。

招股書顯示,優(yōu)刻得重大研發(fā)項目由莫顯峰作為首席技術官統(tǒng)籌,由楊鐳作為技術管理負責人協(xié)助莫顯峰具體把關技術方案。莫顯峰作為第一發(fā)明人并由發(fā)行人作為專利權人申請取得“一種塊設備的分布式存儲方式和系統(tǒng)”專利,相關技術已成功運用到公司主力產(chǎn)品云硬盤UDisk中。

優(yōu)刻得的人事風波不止于此。今年9,同樣為優(yōu)刻得共同創(chuàng)始人及共同實控人的董事華琨提交書面辭職報告。

公告顯示,華琨因個人原因向公司申請辭去公司董事職務,辭職后,華琨不再擔任優(yōu)刻得-W及子公司的任何職務。華琨直接持有優(yōu)刻得5.17%的股份,通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有優(yōu)刻得0.51%的股份。

值得注意的是,離職的莫顯峰華琨直接持有優(yōu)刻得合計逾10%的股份,逼近目前董事長季昕華的直接持股比例11.22%。

此外,202210,優(yōu)刻得董事賀祥龍因個人原因申請辭去董事職務,辭職后,賀祥龍不再擔任優(yōu)刻得及子公司的任何職務。賀祥龍201412月加入優(yōu)刻得,離職前通過嘉興云顯企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)、嘉興云能企業(yè)管理合伙企業(yè)(有限合伙)間接持有本公司0.39%的股份。

2022年12月,優(yōu)刻得公告稱,收到聯(lián)席CTO王齊提交的書面辭職報告,王齊因個人原因辭職,辭職后不再擔任公司任何職務,曾被授予的限制性股票50萬股失效。公開信息顯示,王齊于2021年8月加入優(yōu)刻得,在此之前,王齊在阿里巴巴、平安集團任職。

業(yè)內人士認為,上市后短短幾年內公司高層頻繁離職甚至領軍人物相繼離去的情況并不多見那么,優(yōu)刻得管理層在經(jīng)營層面是否面臨分歧?兩位核心技術人員相繼“出走”是否影響研發(fā)和經(jīng)營穩(wěn)定性?

資料顯示,優(yōu)刻得成立于2012年,自主研發(fā)并提供以計算、存儲、網(wǎng)絡等企業(yè)必需的基礎IT產(chǎn)品為主的云計算服務,主營收入來自公有云業(yè)務。

2020年1月,優(yōu)刻得登陸科創(chuàng)板,募資19.44億元,被稱作科創(chuàng)板“云計算第一股”。20222,優(yōu)刻得通過定增,再募資6.91億元。

頗具反差的是,在上市前的2017至2019年優(yōu)刻得盈利尚可,但上市后業(yè)績急劇“變臉”,2020年至2022年,優(yōu)刻得歸母凈利潤分別為-3.43億元、-6.33億元、-4.13億,截至今年三季度末,優(yōu)刻得依舊虧損2.84億元。毛利率方面,優(yōu)刻得2019年綜合毛利率為29.04%,2020年至2022這一數(shù)字大幅降至8.57%、3.36%、8.35%。

截至1226日收盤,優(yōu)刻得跌2.67%報收15.69/,不及發(fā)行價格一半。 

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