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打造AI時(shí)代最開放的一朵云,這次阿里云能成功嗎?

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打造AI時(shí)代最開放的一朵云,這次阿里云能成功嗎?

阿里云似乎進(jìn)入到了至暗時(shí)刻。

圖片來源:界面新聞 匡達(dá)

文|GPLP犀牛財(cái)經(jīng) 夏日

2023年10月31日上午,2023云棲大會備受矚目,在云棲大會上,阿里巴巴集團(tuán)董事會主席蔡崇信在開幕式上致辭,他提出,阿里巴巴“要打造AI時(shí)代最開放的云”。

與此同時(shí),阿里云上市的消息也備受關(guān)注,曾有消息透露,阿里巴巴集團(tuán)旗下的云智能集團(tuán),將擬以介紹形式赴港上市。消息還指出,其或?qū)膰衅髽I(yè)進(jìn)行一輪私募融資,集資約 100 億元至 200 億元人民幣,潛在投資者包括中國三大運(yùn)營商。

這一次,蔡崇信為阿里云設(shè)定的目標(biāo)是否能實(shí)現(xiàn)?阿里云是否能按照規(guī)劃如期上市?

換帥+重塑戰(zhàn)略優(yōu)先級,阿里云上市充滿變數(shù)

伴隨著阿里云分拆計(jì)劃的執(zhí)行,阿里云還迎來了其最大的人事變動:

9月11日,阿里巴巴集團(tuán)控股有限公司的公告顯示,吳泳銘將接替張勇出任阿里云智能集團(tuán)代理董事長兼首席執(zhí)行官,委任于2023年9月10日生效。

(阿里巴巴集團(tuán)公告)

9月12日,吳泳銘發(fā)布全員信,宣布根據(jù)兩大戰(zhàn)略重心:用戶為先、AI驅(qū)動,重塑業(yè)務(wù)戰(zhàn)略優(yōu)先級。戰(zhàn)略投入也會圍繞技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù)、AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù)、全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行戰(zhàn)略投入。

對此,文淵智庫創(chuàng)始人王超向北京商報(bào)記者表示,“這次變動證明阿里云智能的架構(gòu)遠(yuǎn)沒有達(dá)到動態(tài)平衡的時(shí)刻,吳泳銘擔(dān)任CEO也只是過渡之舉,畢竟他離開管理一線很久,擔(dān)任集團(tuán)CEO已經(jīng)是不堪重負(fù),最終還會尋找一位技術(shù)、管理和資歷都有口碑的人來接管阿里云智能?!?/p>

目前,距吳泳銘接任已過去近兩個月,除了對于此次CEO換屆解讀為“過渡之舉”之外,對于阿里云,業(yè)界更加急迫關(guān)注的,則是對張勇此前“12個月內(nèi)完成分拆上市”的計(jì)劃是否會產(chǎn)生影響,阿里云能否如期上市。

不過,在CEO更換的背后,業(yè)績增速不及預(yù)期或是其直接導(dǎo)火索。

早在2018年末,時(shí)任阿里云CEO的張建鋒曾為阿里云定下了三年?duì)I收破千億的目標(biāo),然而到了交作業(yè)的2022年,阿里云財(cái)報(bào)顯示,僅實(shí)現(xiàn)營收776億元,盡管張勇作為阿里云CEO臨時(shí)接任,但是作為阿里云的管理團(tuán)隊(duì),在以業(yè)績說話的阿里集團(tuán)的考核面前,其顯然難辭其咎。

據(jù)阿里云官方數(shù)據(jù)顯示,從2018年財(cái)年開始,阿里云的營收增速在持續(xù)走低,其過去五年的增速分別為101%、84%、62%、50%、23%,到了2023財(cái)年,更是驟然降至4%。如果說2022年之前尚且屬于營收的高速增長,但進(jìn)入2022年,阿里云則開啟連續(xù)6個季度的收入增速下滑趨勢,最終止于2023年第二季度的4%增速,結(jié)束了下滑趨勢。但其中的2023年第一季度,阿里云收入同比下滑2%,這是阿里云歷史上的首次負(fù)增長。

(數(shù)據(jù)來源:阿里巴巴集團(tuán)半年報(bào))

與此同時(shí),據(jù)2023年4月23日,IDC發(fā)布的《中國公有云服務(wù)市場(2022下半年)跟蹤》報(bào)告顯示,2022年下半年中國公有云服務(wù)整體市場規(guī)模(IaaS/PaaS/SaaS)達(dá)到188.4億美元,其中IaaS市場同比增速15.7%,PaaS市場同比增速為31.8%。從市場格局方面來看,2022年下半年,阿里云、華為云、中國電信天翼云、騰訊云和AWS為市場排名前五位,但其增速各不相同,其中,阿里云雖然排名仍為第一,但市場份額從去年同期的36.7%減到31.9%;中國電信的天翼云市場份額則從8.9%增到10.3%;移動云雖然排名第六,但同比增速則高達(dá)104%。

對此,中國電信董事長兼首席執(zhí)行官柯瑞文曾在業(yè)績說明會上表示,2022年中國電信天翼云收入翻番達(dá)579億元人民幣,2023年的目標(biāo)是收入千億元。

另外,華為云也同樣增速明顯,公開數(shù)據(jù)顯示,2022年華為云(包括IaaS、PaaS、SaaS和其他云服務(wù)收入)營業(yè)收入同比增長125%,自2021年的201億元增長到2022年的453億。

由此可見,面臨運(yùn)營商云服務(wù)的崛起與華為云的進(jìn)攻,讓阿里云感受到了壓力。在此背景下,阿里云找到適合自己的發(fā)展路徑及更合適的領(lǐng)導(dǎo)人則是其面臨的直接問題。

政企市場成為云計(jì)算下半場的推動力

云計(jì)算行業(yè)正在加速進(jìn)入下半場。

早年,在互聯(lián)網(wǎng)一路高歌猛進(jìn)下,中國的云計(jì)算行業(yè)實(shí)現(xiàn)了高速發(fā)展,然而從2018年開始,政企云市場卻突飛猛進(jìn),成為推動云計(jì)算市場高速增長的重要推動力。

據(jù)賽迪顧問發(fā)布《2022-2023年中國政務(wù)云市場研究年度報(bào)告》顯示,2022年,中國政務(wù)云市場規(guī)模達(dá)到932.5億元。這一數(shù)字已經(jīng)超過我國2022年云計(jì)算規(guī)模4550億元的五分之一(數(shù)據(jù)來源:中國信息通信研究院發(fā)布的《云計(jì)算白皮書》)。

只是在政企市場,其市場規(guī)則遠(yuǎn)遠(yuǎn)不同于互聯(lián)網(wǎng),這導(dǎo)致很多互聯(lián)網(wǎng)大廠銷售人員步履維艱,因?yàn)樗麄兺鶡o法及時(shí)或者不會與真正的決策者對話,即便在獲客、拿單等各個環(huán)節(jié)都沒有出現(xiàn)問題,但一旦合作走進(jìn)現(xiàn)實(shí)當(dāng)中,政企客戶定制化的需求與互聯(lián)網(wǎng)大廠做慣了標(biāo)準(zhǔn)化生意的模式也很難匹配,特別是系統(tǒng)化、工程化的大項(xiàng)目,讓大廠疲憊不堪。

阿里云則是這一變化過程的見證者。

在互聯(lián)網(wǎng)的推動下,阿里云從無到有,從小到大,最終發(fā)展至今,而在阿里云內(nèi)部,也在經(jīng)歷最高權(quán)力更迭——從創(chuàng)始人王堅(jiān)到姜鵬、王文彬、胡曉明、張建鋒,張勇接任張建鋒擔(dān)任阿里云CEO 266天后再次卸任,現(xiàn)在迎來第七任掌舵者吳泳銘,其每個階段的管理層都承擔(dān)了每個階段的使命。

由此可見,阿里云一直在不斷變動當(dāng)中成長。

如果說2018年以前屬于計(jì)算的下半場,那么,同樣這個結(jié)論也屬于阿里云,2018年以后,伴隨云計(jì)算進(jìn)入下半場,政務(wù)數(shù)字化、傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化都成了云市場增長的推動力,阿里云也開始在云計(jì)算的下半場遭遇不斷挑戰(zhàn)。

為擺脫云下半場的市場困境  阿里云兩年三換帥  高層變動頻繁

在云計(jì)算的下半場,這對于以技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)擅長的阿里云來說,處處掣肘。

從管理層來說,此時(shí)的阿里云正進(jìn)入行癲時(shí)代——2018年11月26日,阿里云事業(yè)群升級為阿里云智能事業(yè)群,張建鋒接替胡曉明擔(dān)任總裁,全身心投入到了阿里云的事業(yè)當(dāng)中。

面對市場困境,張建鋒上任之后,阿里云就宣布要打造中國最大最好數(shù)字化服務(wù)團(tuán)隊(duì),“為全面服務(wù)政企市場做好了準(zhǔn)備”。

此后,在行癲領(lǐng)導(dǎo)下,阿里云內(nèi)部開啟了應(yīng)對云計(jì)算下半場的變革之路:

從人員來說,阿里云開始重用有政企云“黃埔軍?!敝Q的華為系高干,任庚便是在這一時(shí)期提撥為中國區(qū)總裁。

從組織架構(gòu)上來說,在任庚領(lǐng)導(dǎo)下,2021年4月,阿里云進(jìn)行架構(gòu)調(diào)整,在數(shù)字政府、金融、新零售基礎(chǔ)上成立了傳媒運(yùn)營商、電力、互聯(lián)網(wǎng)、交通、汽車、制造等18個行業(yè)部門,與此同時(shí),阿里云還成立了16個區(qū)域分公司,統(tǒng)稱“中國區(qū)”,由任庚負(fù)責(zé)。

由此,阿里云開始進(jìn)入到以市場渠道為主導(dǎo)的強(qiáng)銷售模式,阿里云走上了一條“市場華為化”的發(fā)展路徑。

但事實(shí)證明,這種強(qiáng)銷售模式依舊不能改變阿里云在政企業(yè)務(wù)的發(fā)展困境,據(jù)阿里巴巴財(cái)報(bào)顯示,從2021年一季度開始,阿里云的增速就大規(guī)模放緩,官方表示是因?yàn)椤按罂蛻敉俗狻?,而這個大客戶則是字節(jié)跳動,然而,其本質(zhì)原因則是政企業(yè)務(wù)市場開拓不利,同年,阿里云爆發(fā)的安全問題更讓阿里云在政企業(yè)務(wù)領(lǐng)域舉步維艱——原來,在2021年11月24日,阿里云安全團(tuán)隊(duì)向美國開源社區(qū)Apache(阿帕奇)報(bào)告了一條關(guān)于Log4j2遠(yuǎn)程代碼執(zhí)行漏洞。然而,國內(nèi)主管部門工信部卻在15天之后才獲悉具體消息。

這一關(guān)于安全的“原則性”問題,直接導(dǎo)致2021年12月,阿里云其被工信部官宣暫停合作單位6個月。

安全性是政企業(yè)務(wù)考核云供應(yīng)商的第一考量,安全性問題栽了跟頭,這讓阿里云想攻克政企客戶更是難上加難。

作為“華為化”關(guān)鍵一步,蔡英華的市場策略在2年后似已退回原點(diǎn)

阿里云政企市場華為化的道路,伴隨著蔡英華的到來,走到了最高潮——2022年3月,蔡英華高調(diào)履新阿里云,負(fù)責(zé)全球銷售業(yè)務(wù),級別為M7,此前,他曾是華為企業(yè)業(yè)務(wù)中國區(qū)總裁,在華為任職18年,在入職阿里云之后,蔡英華將原本阿里云總裁張建鋒手中的各大銷售線接來統(tǒng)管,直接向他匯報(bào)。

任庚與蔡英華曾在華為共事,因此,彼時(shí)業(yè)界猜測兩人將在阿里云繼續(xù)“搭班子”。

然而一個月后,蔡英華宣布新一輪組織架構(gòu)調(diào)整:阿里云中國區(qū)總裁任庚(M6)將離職,該職位由阿里云中國區(qū)副總裁黃海清接任。

對此,據(jù)一些媒體報(bào)道,傳言任庚離職與蔡英華有關(guān)——據(jù)雷鋒網(wǎng)報(bào)道,在蔡英華任職一個月后,便有任庚離職的消息傳出,此外,原銷管部負(fù)責(zé)人郭繼軍也將于近期離任,因此,有新華為人擠走老華為人的嫌疑。

蔡英華上任后提出了新的組織架構(gòu)和策略方向:

第一、追求高質(zhì)量增長,持續(xù)優(yōu)化銷售組織,形成“行業(yè)主建、區(qū)域主戰(zhàn)”的模式,提升客戶滿意度;

第二、做強(qiáng)區(qū)域銷售生態(tài)及行業(yè)ISV(獨(dú)立軟件開發(fā)商)生態(tài),向生態(tài)讓利。具體看,蔡英華總結(jié)了三條針對合作伙伴的價(jià)值主張:1、分工明確的合作模式;2、貨真價(jià)實(shí)的權(quán)益體系;3、長期穩(wěn)定的發(fā)展政策。

第三、設(shè)立行業(yè)解決方案部,并由自己親自管理。

隨著時(shí)間的推移,以上三項(xiàng)策略在實(shí)際落地時(shí)大打折扣,已被看作蔡英華“水土不服和無甚建樹”的實(shí)證。

1、阿里云沒有實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量增長,其組織架構(gòu)也在不斷縮編,在21年調(diào)整為18行業(yè)、16區(qū)域后,22年底對行業(yè)進(jìn)行了一輪合并,在2023年7月份又再次調(diào)整,將曾經(jīng)的16個大區(qū)加上國際事業(yè)部合并7個大區(qū),很顯然蔡英華在組織構(gòu)架上的舉措并未奏效;

2、向生態(tài)讓利的目標(biāo)沒有實(shí)現(xiàn)。據(jù)知乎及多個阿里云生態(tài)伙伴等多個公開資料顯示,2022年,阿里云對代理商的傭金返點(diǎn)政策進(jìn)行了調(diào)整,由原來的10%降低至3%,對代理商的政策并不友好。

或許意識到問題所在,在業(yè)績壓力下,2023年,阿里云又調(diào)整了生態(tài)政策:

2023年4月26日,在阿里云合作伙伴大會上,蔡英華發(fā)布了新生態(tài)政策,標(biāo)準(zhǔn)級以上分銷伙伴傭金率先實(shí)現(xiàn)翻倍;增量消費(fèi)最高傭金率從4%提高至30%;對開拓新興下沉區(qū)域的伙伴,將新增額外保底傭金,最高漲幅12%。

阿里云認(rèn)為重賞之下必有勇夫,而現(xiàn)實(shí)卻給這份自信潑了盆冷水:最新消息顯示,有230余家阿里云分銷伙伴的傭金收益翻番,但對于阿里云過萬的分銷商基數(shù)而言,230這個數(shù)字甚至可以“忽略不計(jì)”。暗淡無光的成績背后,是伙伴對阿里云生態(tài)新政的“不買賬”,很多渠道商表示,“雖然傭金多了,但實(shí)際上限制條件也比較多,相當(dāng)于大客戶都被阿里云拿走了,我們的客戶群變窄了,基本以小客戶居多?!蹦城郎掏嘎丁?/p>

3、行業(yè)解決方案部回歸產(chǎn)研,小閉環(huán)模式破產(chǎn)

蔡英華三大策略之一就是設(shè)立了行業(yè)解決方案研發(fā)部,由曾震宇負(fù)責(zé),對產(chǎn)品和解決方案的孵化、標(biāo)準(zhǔn)化負(fù)責(zé)。這個崗位的設(shè)立,本意是強(qiáng)化產(chǎn)品對銷售組織的支持,由蔡英華親自管理更容易實(shí)現(xiàn)銷售端對產(chǎn)品研發(fā)的影響力,更好服務(wù)客戶,然而據(jù)接近阿里云的相關(guān)人士透露,曾震宇目前已經(jīng)不再向蔡英華匯報(bào),轉(zhuǎn)而向產(chǎn)研線主管匯報(bào)。這也意味著,蔡英華的解決方案強(qiáng)化之路戛然而止。

與高調(diào)宣布加入阿里云時(shí)新政連連相比,很明顯蔡英華的政策幾乎全部夭折,而在吳泳銘時(shí)代,該組織架構(gòu)是否還要繼續(xù)調(diào)整,所有人只能拭目以待。

(蔡英華剛上任時(shí)公布的組織架構(gòu))

另外, 2022年蔡英華的組織架構(gòu)剛調(diào)整完畢,阿里云就迎來了另外一場地震,而這場地震極有可能是蔡英華命運(yùn)的齒輪開始轉(zhuǎn)動的時(shí)刻。

2022年12月29日,阿里巴巴集團(tuán)董事會主席兼CEO張勇發(fā)出全員郵件宣布,親自掛帥阿里云,張建鋒不再主管阿里云智能。這一組織變陣,外界猜測與阿里云香港區(qū)域部分服務(wù)故障事件有關(guān)——2022年12月18日,阿里云出現(xiàn)了一次嚴(yán)重的技術(shù)故障,公司香港機(jī)房部分用戶的服務(wù)器宕機(jī)超過12小時(shí)。

伴隨著行癲的離職,以及吳泳銘的戰(zhàn)略重心“用戶為先、AI驅(qū)動,重塑業(yè)務(wù)戰(zhàn)略優(yōu)先級。”發(fā)布,阿里云極有可能調(diào)整政企市場華為化路徑,減小定制化、機(jī)制化的政企市場戰(zhàn)略投入,重新回歸阿里云的技術(shù)之路。那么代表著政企路線的蔡英華將何去何從?

在張勇卸任之后,其實(shí),外界曾一度猜測蔡英華極有可能成為繼任者,擔(dān)任阿里云CEO ,只是伴隨著天眼查一則消息的公布,這個猜測被否定了——據(jù)天眼查顯示,9月12日,阿里云計(jì)算有限公司發(fā)生工商變更,蔡英華卸任法定代表人、董事長兼總經(jīng)理,同時(shí),幾天前召開的云棲大會上也沒看到其蹤影,是否離職我們不得而知,與此同時(shí),阿里云的管理層變動仍在繼續(xù),在蔡英華卸任法定代表人、董事長兼總經(jīng)理,蔣芳、徐宏卸任董事,馮云樂卸任監(jiān)事的同時(shí),阿里云新增鄭俊芳為法定代表人、執(zhí)行董事兼總經(jīng)理。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露,除了這些人之外,當(dāng)年蔡英華重新調(diào)整組織架構(gòu)時(shí),也從華為帶來了多位老部下,然而由于新舊力量的派系之爭,也有人已經(jīng)離職。

(天眼查)

由此可見,蔡英華即便在華為位高權(quán)重,但是其生不逢時(shí),也未能交出一份合格的答卷,不管未來離職與否,目前他所面臨的環(huán)境可謂內(nèi)外交困,在阿里云內(nèi)部,如何向上與新領(lǐng)導(dǎo)吳泳銘的戰(zhàn)略思路配合,如何向下在阿里系華為系及新阿里之間實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù),這些恐怕都是其當(dāng)時(shí)加入阿里云時(shí)始料未及的。

阿里云的下一步如何走,目前尚未公布,不過其不確定性遠(yuǎn)大于確定性,這也成為阿里云在籌備上市、穩(wěn)固行業(yè)地位最大的挑戰(zhàn)。

AI趨勢下,丟失了技術(shù)先發(fā)優(yōu)勢的阿里云或進(jìn)入至暗時(shí)刻

ChatGPT引爆了全球大模型熱潮,也同樣引發(fā)了云計(jì)算市場的地震。

比如,AI改變了云計(jì)算行業(yè)的交付方式——在技術(shù)不斷迭代下,云計(jì)算行業(yè)形成了關(guān)于算力的第四個交付方式,那就是MaaS(基于模型的交付方式)。

此外,云計(jì)算的技術(shù)架構(gòu)體系以及產(chǎn)品布局也將在AI時(shí)代發(fā)生系統(tǒng)改變。由此可見,未來整個云計(jì)算市場將進(jìn)入以AI引領(lǐng)的數(shù)智時(shí)代,其AI技術(shù)將成為行業(yè)發(fā)展的另外一個推動力,同時(shí)也成為云服務(wù)商競爭的關(guān)鍵。

不過,在AI技術(shù)方面,阿里云則明顯落后于百度云。

2023年3月16日14時(shí),百度“文心一言”正式發(fā)布;

將近一個月之后,即2023年4月7日,阿里云才正式宣布自研大模型“通義千問”開始邀請用戶測試體驗(yàn)。

這意味著,不僅“首個中國版ChatGPT”這個title被人奪走了,更可怕的是,從市場應(yīng)用來說,這一個月的發(fā)布影響了后面6個月之后的市場應(yīng)用格局。

“我們平時(shí)跟文心一言互動比較多,目前來看,通義千問更多是面向阿里內(nèi)部,而百度文心一言則更愿意跟合作伙伴一起”某2B企業(yè)對GPLP表示說。

據(jù)多個大模型業(yè)內(nèi)人士透露,其選擇的大模型都是“文心一言”,或者華為的“盤古”,由此可見,在大模型的應(yīng)用上面,阿里云的“通義千問”顯然落后了。

這不禁讓很多人發(fā)出疑問,在最新技術(shù)應(yīng)用方面,難道阿里云的技術(shù)優(yōu)勢不領(lǐng)先了?如果結(jié)合其香港宕機(jī)事件,阿里云在技術(shù)及安全問題上的頻發(fā)則令人深思,在如今“以銷售為主導(dǎo)的發(fā)展模式”下,阿里云在技術(shù)上真的落后現(xiàn)在的云計(jì)算市場了?

由此可見,雖然阿里云在國內(nèi)市場仍然有身位上的領(lǐng)先,但阿里云跟第二梯隊(duì)玩家的差距正在不斷縮小,此時(shí)的阿里云似乎進(jìn)入到了至暗時(shí)刻,新領(lǐng)導(dǎo)吳泳銘能夠帶領(lǐng)阿里云熬過這段至暗時(shí)期嗎?

讓我們拭目以待。

本文為轉(zhuǎn)載內(nèi)容,授權(quán)事宜請聯(lián)系原著作權(quán)人。

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文|GPLP犀牛財(cái)經(jīng) 夏日

2023年10月31日上午,2023云棲大會備受矚目,在云棲大會上,阿里巴巴集團(tuán)董事會主席蔡崇信在開幕式上致辭,他提出,阿里巴巴“要打造AI時(shí)代最開放的云”。

與此同時(shí),阿里云上市的消息也備受關(guān)注,曾有消息透露,阿里巴巴集團(tuán)旗下的云智能集團(tuán),將擬以介紹形式赴港上市。消息還指出,其或?qū)膰衅髽I(yè)進(jìn)行一輪私募融資,集資約 100 億元至 200 億元人民幣,潛在投資者包括中國三大運(yùn)營商。

這一次,蔡崇信為阿里云設(shè)定的目標(biāo)是否能實(shí)現(xiàn)?阿里云是否能按照規(guī)劃如期上市?

換帥+重塑戰(zhàn)略優(yōu)先級,阿里云上市充滿變數(shù)

伴隨著阿里云分拆計(jì)劃的執(zhí)行,阿里云還迎來了其最大的人事變動:

9月11日,阿里巴巴集團(tuán)控股有限公司的公告顯示,吳泳銘將接替張勇出任阿里云智能集團(tuán)代理董事長兼首席執(zhí)行官,委任于2023年9月10日生效。

(阿里巴巴集團(tuán)公告)

9月12日,吳泳銘發(fā)布全員信,宣布根據(jù)兩大戰(zhàn)略重心:用戶為先、AI驅(qū)動,重塑業(yè)務(wù)戰(zhàn)略優(yōu)先級。戰(zhàn)略投入也會圍繞技術(shù)驅(qū)動的互聯(lián)網(wǎng)平臺業(yè)務(wù)、AI驅(qū)動的科技業(yè)務(wù)、全球化的商業(yè)網(wǎng)絡(luò)進(jìn)行戰(zhàn)略投入。

對此,文淵智庫創(chuàng)始人王超向北京商報(bào)記者表示,“這次變動證明阿里云智能的架構(gòu)遠(yuǎn)沒有達(dá)到動態(tài)平衡的時(shí)刻,吳泳銘擔(dān)任CEO也只是過渡之舉,畢竟他離開管理一線很久,擔(dān)任集團(tuán)CEO已經(jīng)是不堪重負(fù),最終還會尋找一位技術(shù)、管理和資歷都有口碑的人來接管阿里云智能?!?/p>

目前,距吳泳銘接任已過去近兩個月,除了對于此次CEO換屆解讀為“過渡之舉”之外,對于阿里云,業(yè)界更加急迫關(guān)注的,則是對張勇此前“12個月內(nèi)完成分拆上市”的計(jì)劃是否會產(chǎn)生影響,阿里云能否如期上市。

不過,在CEO更換的背后,業(yè)績增速不及預(yù)期或是其直接導(dǎo)火索。

早在2018年末,時(shí)任阿里云CEO的張建鋒曾為阿里云定下了三年?duì)I收破千億的目標(biāo),然而到了交作業(yè)的2022年,阿里云財(cái)報(bào)顯示,僅實(shí)現(xiàn)營收776億元,盡管張勇作為阿里云CEO臨時(shí)接任,但是作為阿里云的管理團(tuán)隊(duì),在以業(yè)績說話的阿里集團(tuán)的考核面前,其顯然難辭其咎。

據(jù)阿里云官方數(shù)據(jù)顯示,從2018年財(cái)年開始,阿里云的營收增速在持續(xù)走低,其過去五年的增速分別為101%、84%、62%、50%、23%,到了2023財(cái)年,更是驟然降至4%。如果說2022年之前尚且屬于營收的高速增長,但進(jìn)入2022年,阿里云則開啟連續(xù)6個季度的收入增速下滑趨勢,最終止于2023年第二季度的4%增速,結(jié)束了下滑趨勢。但其中的2023年第一季度,阿里云收入同比下滑2%,這是阿里云歷史上的首次負(fù)增長。

(數(shù)據(jù)來源:阿里巴巴集團(tuán)半年報(bào))

與此同時(shí),據(jù)2023年4月23日,IDC發(fā)布的《中國公有云服務(wù)市場(2022下半年)跟蹤》報(bào)告顯示,2022年下半年中國公有云服務(wù)整體市場規(guī)模(IaaS/PaaS/SaaS)達(dá)到188.4億美元,其中IaaS市場同比增速15.7%,PaaS市場同比增速為31.8%。從市場格局方面來看,2022年下半年,阿里云、華為云、中國電信天翼云、騰訊云和AWS為市場排名前五位,但其增速各不相同,其中,阿里云雖然排名仍為第一,但市場份額從去年同期的36.7%減到31.9%;中國電信的天翼云市場份額則從8.9%增到10.3%;移動云雖然排名第六,但同比增速則高達(dá)104%。

對此,中國電信董事長兼首席執(zhí)行官柯瑞文曾在業(yè)績說明會上表示,2022年中國電信天翼云收入翻番達(dá)579億元人民幣,2023年的目標(biāo)是收入千億元。

另外,華為云也同樣增速明顯,公開數(shù)據(jù)顯示,2022年華為云(包括IaaS、PaaS、SaaS和其他云服務(wù)收入)營業(yè)收入同比增長125%,自2021年的201億元增長到2022年的453億。

由此可見,面臨運(yùn)營商云服務(wù)的崛起與華為云的進(jìn)攻,讓阿里云感受到了壓力。在此背景下,阿里云找到適合自己的發(fā)展路徑及更合適的領(lǐng)導(dǎo)人則是其面臨的直接問題。

政企市場成為云計(jì)算下半場的推動力

云計(jì)算行業(yè)正在加速進(jìn)入下半場。

早年,在互聯(lián)網(wǎng)一路高歌猛進(jìn)下,中國的云計(jì)算行業(yè)實(shí)現(xiàn)了高速發(fā)展,然而從2018年開始,政企云市場卻突飛猛進(jìn),成為推動云計(jì)算市場高速增長的重要推動力。

據(jù)賽迪顧問發(fā)布《2022-2023年中國政務(wù)云市場研究年度報(bào)告》顯示,2022年,中國政務(wù)云市場規(guī)模達(dá)到932.5億元。這一數(shù)字已經(jīng)超過我國2022年云計(jì)算規(guī)模4550億元的五分之一(數(shù)據(jù)來源:中國信息通信研究院發(fā)布的《云計(jì)算白皮書》)。

只是在政企市場,其市場規(guī)則遠(yuǎn)遠(yuǎn)不同于互聯(lián)網(wǎng),這導(dǎo)致很多互聯(lián)網(wǎng)大廠銷售人員步履維艱,因?yàn)樗麄兺鶡o法及時(shí)或者不會與真正的決策者對話,即便在獲客、拿單等各個環(huán)節(jié)都沒有出現(xiàn)問題,但一旦合作走進(jìn)現(xiàn)實(shí)當(dāng)中,政企客戶定制化的需求與互聯(lián)網(wǎng)大廠做慣了標(biāo)準(zhǔn)化生意的模式也很難匹配,特別是系統(tǒng)化、工程化的大項(xiàng)目,讓大廠疲憊不堪。

阿里云則是這一變化過程的見證者。

在互聯(lián)網(wǎng)的推動下,阿里云從無到有,從小到大,最終發(fā)展至今,而在阿里云內(nèi)部,也在經(jīng)歷最高權(quán)力更迭——從創(chuàng)始人王堅(jiān)到姜鵬、王文彬、胡曉明、張建鋒,張勇接任張建鋒擔(dān)任阿里云CEO 266天后再次卸任,現(xiàn)在迎來第七任掌舵者吳泳銘,其每個階段的管理層都承擔(dān)了每個階段的使命。

由此可見,阿里云一直在不斷變動當(dāng)中成長。

如果說2018年以前屬于計(jì)算的下半場,那么,同樣這個結(jié)論也屬于阿里云,2018年以后,伴隨云計(jì)算進(jìn)入下半場,政務(wù)數(shù)字化、傳統(tǒng)行業(yè)數(shù)字化都成了云市場增長的推動力,阿里云也開始在云計(jì)算的下半場遭遇不斷挑戰(zhàn)。

為擺脫云下半場的市場困境  阿里云兩年三換帥  高層變動頻繁

在云計(jì)算的下半場,這對于以技術(shù)及互聯(lián)網(wǎng)擅長的阿里云來說,處處掣肘。

從管理層來說,此時(shí)的阿里云正進(jìn)入行癲時(shí)代——2018年11月26日,阿里云事業(yè)群升級為阿里云智能事業(yè)群,張建鋒接替胡曉明擔(dān)任總裁,全身心投入到了阿里云的事業(yè)當(dāng)中。

面對市場困境,張建鋒上任之后,阿里云就宣布要打造中國最大最好數(shù)字化服務(wù)團(tuán)隊(duì),“為全面服務(wù)政企市場做好了準(zhǔn)備”。

此后,在行癲領(lǐng)導(dǎo)下,阿里云內(nèi)部開啟了應(yīng)對云計(jì)算下半場的變革之路:

從人員來說,阿里云開始重用有政企云“黃埔軍?!敝Q的華為系高干,任庚便是在這一時(shí)期提撥為中國區(qū)總裁。

從組織架構(gòu)上來說,在任庚領(lǐng)導(dǎo)下,2021年4月,阿里云進(jìn)行架構(gòu)調(diào)整,在數(shù)字政府、金融、新零售基礎(chǔ)上成立了傳媒運(yùn)營商、電力、互聯(lián)網(wǎng)、交通、汽車、制造等18個行業(yè)部門,與此同時(shí),阿里云還成立了16個區(qū)域分公司,統(tǒng)稱“中國區(qū)”,由任庚負(fù)責(zé)。

由此,阿里云開始進(jìn)入到以市場渠道為主導(dǎo)的強(qiáng)銷售模式,阿里云走上了一條“市場華為化”的發(fā)展路徑。

但事實(shí)證明,這種強(qiáng)銷售模式依舊不能改變阿里云在政企業(yè)務(wù)的發(fā)展困境,據(jù)阿里巴巴財(cái)報(bào)顯示,從2021年一季度開始,阿里云的增速就大規(guī)模放緩,官方表示是因?yàn)椤按罂蛻敉俗狻?,而這個大客戶則是字節(jié)跳動,然而,其本質(zhì)原因則是政企業(yè)務(wù)市場開拓不利,同年,阿里云爆發(fā)的安全問題更讓阿里云在政企業(yè)務(wù)領(lǐng)域舉步維艱——原來,在2021年11月24日,阿里云安全團(tuán)隊(duì)向美國開源社區(qū)Apache(阿帕奇)報(bào)告了一條關(guān)于Log4j2遠(yuǎn)程代碼執(zhí)行漏洞。然而,國內(nèi)主管部門工信部卻在15天之后才獲悉具體消息。

這一關(guān)于安全的“原則性”問題,直接導(dǎo)致2021年12月,阿里云其被工信部官宣暫停合作單位6個月。

安全性是政企業(yè)務(wù)考核云供應(yīng)商的第一考量,安全性問題栽了跟頭,這讓阿里云想攻克政企客戶更是難上加難。

作為“華為化”關(guān)鍵一步,蔡英華的市場策略在2年后似已退回原點(diǎn)

阿里云政企市場華為化的道路,伴隨著蔡英華的到來,走到了最高潮——2022年3月,蔡英華高調(diào)履新阿里云,負(fù)責(zé)全球銷售業(yè)務(wù),級別為M7,此前,他曾是華為企業(yè)業(yè)務(wù)中國區(qū)總裁,在華為任職18年,在入職阿里云之后,蔡英華將原本阿里云總裁張建鋒手中的各大銷售線接來統(tǒng)管,直接向他匯報(bào)。

任庚與蔡英華曾在華為共事,因此,彼時(shí)業(yè)界猜測兩人將在阿里云繼續(xù)“搭班子”。

然而一個月后,蔡英華宣布新一輪組織架構(gòu)調(diào)整:阿里云中國區(qū)總裁任庚(M6)將離職,該職位由阿里云中國區(qū)副總裁黃海清接任。

對此,據(jù)一些媒體報(bào)道,傳言任庚離職與蔡英華有關(guān)——據(jù)雷鋒網(wǎng)報(bào)道,在蔡英華任職一個月后,便有任庚離職的消息傳出,此外,原銷管部負(fù)責(zé)人郭繼軍也將于近期離任,因此,有新華為人擠走老華為人的嫌疑。

蔡英華上任后提出了新的組織架構(gòu)和策略方向:

第一、追求高質(zhì)量增長,持續(xù)優(yōu)化銷售組織,形成“行業(yè)主建、區(qū)域主戰(zhàn)”的模式,提升客戶滿意度;

第二、做強(qiáng)區(qū)域銷售生態(tài)及行業(yè)ISV(獨(dú)立軟件開發(fā)商)生態(tài),向生態(tài)讓利。具體看,蔡英華總結(jié)了三條針對合作伙伴的價(jià)值主張:1、分工明確的合作模式;2、貨真價(jià)實(shí)的權(quán)益體系;3、長期穩(wěn)定的發(fā)展政策。

第三、設(shè)立行業(yè)解決方案部,并由自己親自管理。

隨著時(shí)間的推移,以上三項(xiàng)策略在實(shí)際落地時(shí)大打折扣,已被看作蔡英華“水土不服和無甚建樹”的實(shí)證。

1、阿里云沒有實(shí)現(xiàn)高質(zhì)量增長,其組織架構(gòu)也在不斷縮編,在21年調(diào)整為18行業(yè)、16區(qū)域后,22年底對行業(yè)進(jìn)行了一輪合并,在2023年7月份又再次調(diào)整,將曾經(jīng)的16個大區(qū)加上國際事業(yè)部合并7個大區(qū),很顯然蔡英華在組織構(gòu)架上的舉措并未奏效;

2、向生態(tài)讓利的目標(biāo)沒有實(shí)現(xiàn)。據(jù)知乎及多個阿里云生態(tài)伙伴等多個公開資料顯示,2022年,阿里云對代理商的傭金返點(diǎn)政策進(jìn)行了調(diào)整,由原來的10%降低至3%,對代理商的政策并不友好。

或許意識到問題所在,在業(yè)績壓力下,2023年,阿里云又調(diào)整了生態(tài)政策:

2023年4月26日,在阿里云合作伙伴大會上,蔡英華發(fā)布了新生態(tài)政策,標(biāo)準(zhǔn)級以上分銷伙伴傭金率先實(shí)現(xiàn)翻倍;增量消費(fèi)最高傭金率從4%提高至30%;對開拓新興下沉區(qū)域的伙伴,將新增額外保底傭金,最高漲幅12%。

阿里云認(rèn)為重賞之下必有勇夫,而現(xiàn)實(shí)卻給這份自信潑了盆冷水:最新消息顯示,有230余家阿里云分銷伙伴的傭金收益翻番,但對于阿里云過萬的分銷商基數(shù)而言,230這個數(shù)字甚至可以“忽略不計(jì)”。暗淡無光的成績背后,是伙伴對阿里云生態(tài)新政的“不買賬”,很多渠道商表示,“雖然傭金多了,但實(shí)際上限制條件也比較多,相當(dāng)于大客戶都被阿里云拿走了,我們的客戶群變窄了,基本以小客戶居多?!蹦城郎掏嘎?。

3、行業(yè)解決方案部回歸產(chǎn)研,小閉環(huán)模式破產(chǎn)

蔡英華三大策略之一就是設(shè)立了行業(yè)解決方案研發(fā)部,由曾震宇負(fù)責(zé),對產(chǎn)品和解決方案的孵化、標(biāo)準(zhǔn)化負(fù)責(zé)。這個崗位的設(shè)立,本意是強(qiáng)化產(chǎn)品對銷售組織的支持,由蔡英華親自管理更容易實(shí)現(xiàn)銷售端對產(chǎn)品研發(fā)的影響力,更好服務(wù)客戶,然而據(jù)接近阿里云的相關(guān)人士透露,曾震宇目前已經(jīng)不再向蔡英華匯報(bào),轉(zhuǎn)而向產(chǎn)研線主管匯報(bào)。這也意味著,蔡英華的解決方案強(qiáng)化之路戛然而止。

與高調(diào)宣布加入阿里云時(shí)新政連連相比,很明顯蔡英華的政策幾乎全部夭折,而在吳泳銘時(shí)代,該組織架構(gòu)是否還要繼續(xù)調(diào)整,所有人只能拭目以待。

(蔡英華剛上任時(shí)公布的組織架構(gòu))

另外, 2022年蔡英華的組織架構(gòu)剛調(diào)整完畢,阿里云就迎來了另外一場地震,而這場地震極有可能是蔡英華命運(yùn)的齒輪開始轉(zhuǎn)動的時(shí)刻。

2022年12月29日,阿里巴巴集團(tuán)董事會主席兼CEO張勇發(fā)出全員郵件宣布,親自掛帥阿里云,張建鋒不再主管阿里云智能。這一組織變陣,外界猜測與阿里云香港區(qū)域部分服務(wù)故障事件有關(guān)——2022年12月18日,阿里云出現(xiàn)了一次嚴(yán)重的技術(shù)故障,公司香港機(jī)房部分用戶的服務(wù)器宕機(jī)超過12小時(shí)。

伴隨著行癲的離職,以及吳泳銘的戰(zhàn)略重心“用戶為先、AI驅(qū)動,重塑業(yè)務(wù)戰(zhàn)略優(yōu)先級?!卑l(fā)布,阿里云極有可能調(diào)整政企市場華為化路徑,減小定制化、機(jī)制化的政企市場戰(zhàn)略投入,重新回歸阿里云的技術(shù)之路。那么代表著政企路線的蔡英華將何去何從?

在張勇卸任之后,其實(shí),外界曾一度猜測蔡英華極有可能成為繼任者,擔(dān)任阿里云CEO ,只是伴隨著天眼查一則消息的公布,這個猜測被否定了——據(jù)天眼查顯示,9月12日,阿里云計(jì)算有限公司發(fā)生工商變更,蔡英華卸任法定代表人、董事長兼總經(jīng)理,同時(shí),幾天前召開的云棲大會上也沒看到其蹤影,是否離職我們不得而知,與此同時(shí),阿里云的管理層變動仍在繼續(xù),在蔡英華卸任法定代表人、董事長兼總經(jīng)理,蔣芳、徐宏卸任董事,馮云樂卸任監(jiān)事的同時(shí),阿里云新增鄭俊芳為法定代表人、執(zhí)行董事兼總經(jīng)理。

據(jù)業(yè)內(nèi)人士透露,除了這些人之外,當(dāng)年蔡英華重新調(diào)整組織架構(gòu)時(shí),也從華為帶來了多位老部下,然而由于新舊力量的派系之爭,也有人已經(jīng)離職。

(天眼查)

由此可見,蔡英華即便在華為位高權(quán)重,但是其生不逢時(shí),也未能交出一份合格的答卷,不管未來離職與否,目前他所面臨的環(huán)境可謂內(nèi)外交困,在阿里云內(nèi)部,如何向上與新領(lǐng)導(dǎo)吳泳銘的戰(zhàn)略思路配合,如何向下在阿里系華為系及新阿里之間實(shí)現(xiàn)自己的抱負(fù),這些恐怕都是其當(dāng)時(shí)加入阿里云時(shí)始料未及的。

阿里云的下一步如何走,目前尚未公布,不過其不確定性遠(yuǎn)大于確定性,這也成為阿里云在籌備上市、穩(wěn)固行業(yè)地位最大的挑戰(zhàn)。

AI趨勢下,丟失了技術(shù)先發(fā)優(yōu)勢的阿里云或進(jìn)入至暗時(shí)刻

ChatGPT引爆了全球大模型熱潮,也同樣引發(fā)了云計(jì)算市場的地震。

比如,AI改變了云計(jì)算行業(yè)的交付方式——在技術(shù)不斷迭代下,云計(jì)算行業(yè)形成了關(guān)于算力的第四個交付方式,那就是MaaS(基于模型的交付方式)。

此外,云計(jì)算的技術(shù)架構(gòu)體系以及產(chǎn)品布局也將在AI時(shí)代發(fā)生系統(tǒng)改變。由此可見,未來整個云計(jì)算市場將進(jìn)入以AI引領(lǐng)的數(shù)智時(shí)代,其AI技術(shù)將成為行業(yè)發(fā)展的另外一個推動力,同時(shí)也成為云服務(wù)商競爭的關(guān)鍵。

不過,在AI技術(shù)方面,阿里云則明顯落后于百度云。

2023年3月16日14時(shí),百度“文心一言”正式發(fā)布;

將近一個月之后,即2023年4月7日,阿里云才正式宣布自研大模型“通義千問”開始邀請用戶測試體驗(yàn)。

這意味著,不僅“首個中國版ChatGPT”這個title被人奪走了,更可怕的是,從市場應(yīng)用來說,這一個月的發(fā)布影響了后面6個月之后的市場應(yīng)用格局。

“我們平時(shí)跟文心一言互動比較多,目前來看,通義千問更多是面向阿里內(nèi)部,而百度文心一言則更愿意跟合作伙伴一起”某2B企業(yè)對GPLP表示說。

據(jù)多個大模型業(yè)內(nèi)人士透露,其選擇的大模型都是“文心一言”,或者華為的“盤古”,由此可見,在大模型的應(yīng)用上面,阿里云的“通義千問”顯然落后了。

這不禁讓很多人發(fā)出疑問,在最新技術(shù)應(yīng)用方面,難道阿里云的技術(shù)優(yōu)勢不領(lǐng)先了?如果結(jié)合其香港宕機(jī)事件,阿里云在技術(shù)及安全問題上的頻發(fā)則令人深思,在如今“以銷售為主導(dǎo)的發(fā)展模式”下,阿里云在技術(shù)上真的落后現(xiàn)在的云計(jì)算市場了?

由此可見,雖然阿里云在國內(nèi)市場仍然有身位上的領(lǐng)先,但阿里云跟第二梯隊(duì)玩家的差距正在不斷縮小,此時(shí)的阿里云似乎進(jìn)入到了至暗時(shí)刻,新領(lǐng)導(dǎo)吳泳銘能夠帶領(lǐng)阿里云熬過這段至暗時(shí)期嗎?

讓我們拭目以待。

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