裁員
鐵腕裁員十萬大軍,亞馬遜終于“回血”

超預(yù)期的核心原因還是亞馬遜作為行業(yè)第一的強(qiáng)大議價權(quán)和衍生出轉(zhuǎn)移成本的能力。

疫情紅利消失,“居家健身”泡沫消散

不是所有生意,都適合線上。

美的過冬,方洪波再“提刀”

解釋解釋,什么是非核心業(yè)務(wù)?

全球裁員8000人、與寧德時代合作增產(chǎn)動力電池,福特計劃五年內(nèi)電動車研發(fā)投資500億美元

今年四月初,福特曾預(yù)計,到2030年,福特電動汽車銷量將占公司全球銷量的50%,到2050年,預(yù)計全面實(shí)現(xiàn)碳中和的目標(biāo)。

裁員的門道:為什么被裁的是你?

裁員時,業(yè)務(wù)重要程度、個人績效好壞、用人成本、派系關(guān)系都是重要的考量因素。

天天鑒寶暴雷,文玩生意不好做了?

員工和商家“討債”,創(chuàng)始人失聯(lián)。

當(dāng)不得不裁員時,管理者需要注意哪些“策略”?

企業(yè)在進(jìn)行裁員時不應(yīng)該只關(guān)注縮減行為,而應(yīng)該有全面的策略性思考。